Menaker mengatakan, THR diberikan kepada pekerja/buruh yang telah mempunyai masa kerja 1 bulan secara terus menerus atau lebih, baik yang memiliki hubungan kerja perjanjian kerja waktu tidak tertentu atau PKWTT, perjanjian kerja waktu tertentu atau PKWT, termasuk pekerja atau buruh harian lepas yang memenuhi persyaratan sesuai peraturan perundang-undangan. Selain upah, pekerja harian juga berhak atas jaminan kecelakaan kerja (“JKK”). Berdasarkan Pasal 5 PP 44/2015 peserta program JKK terdiri dari: Peserta penerima upah yang bekerja pada pemberi kerja selain penyelenggara negara, meliputi: Pekerja pada perusahaan. Pekerja pada orang perseorangan, dan. Jadi, upah mingguan tidak sama dengan upah harian (lepas) yang dibayarkan setiap minggu berdasarkan jumlah hari masuk kerja. Perhitungan pajak penghasilannya pun berbeda. Bagaimana perhitungan PPh 21 gaji mingguan? Secara garis besar, cara menghitungnya sama seperti menghitung gaji bulanan, karena sama-sama merupakan penghasilan tetap. Dengan aturan ini, Indonesia kini mempunyai sistem gaji berdasarkan jumlah jam kerja. Pada pasal 15 tertulis upah berdasarkan waktu ditetapkan secara per jam, harian, atau bulanan. “Penetapan upah per jam hanya dapat diperuntukkan bagi pekerja atau buruh yang bekerja secara paruh waktu,” tulis pasal 16 ayat 1. .

berapa gaji pekerja harian lepas alfamart